ДИКТОР: В целях повышения престижа рабочих профессий, по инициативе областного молодежно-ресурсного центра состоялась встреча с молодежью, работающей в товариществе "Гормолзавод".
РЗК: В ходе встречи была представлена информация о программах и проектах. Рассказаны какие существуют конкурсы для молодежи, и с кем можно связаться на счет них. Кроме того, на мероприятии выступили консультанты Отбасы банка, которые сообщили о государственных программах для рабочей молодежи.
СНХ: МАКПАЛ ЖАНАРИСОВА - РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА КОНСУЛЬТАТИВНОЙ РАБОТЫ ОБЛАСТНОГО МОЛОДЕЖНОГО РЕСУРСНОГО ЦЕНТРА: Это уже четвертая встреча именно по предприятиям города Кокшетау. Цель разъяснение молодежи, какие есть госпрограммы, какие есть конкурсы, проекты. То что есть молодежный ресурсный центр, который может поддержать молодежь.
РЗК: На данном предприятии ежегодно пополняется ряд молодежи. Это один из признаков того, что в товариществе созданы все условия, которые дают положительные результаты и создают все условия для молодых специалистов.
СНХ: БОТАГОЗ КЕНЖАЛИНОВА - РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА КАЧЕСТВА ТОО "ГОРМОЛЗАВОД": Я работаю в "Гормолзаводе" более 3-х лет. Когда я пришла впервые, я работала микробиологом. В настоящее время моя должность была повышена, и я назначена "Руководителем отдела качества". В "Гормолзаводе" созданы все условия для работы молодежи. Заработная плата достойно выплачивается в срок. Здесь мы едим бесплатно. Автобус привозит, забирает. Поэтому, если молодежь хочет прийти и работать, они могут это сделать. Я могу сказать, что условия для работы молодого поколения есть на 100%.
РЗК: По итогам встречи были награждены молодые специалисты с опытом работы, достигшие определенных успехов в товариществе «Гормолзавод». Отметим, что такие мероприятия будут продолжены в дальнейшем.
КАИРБЕК ТУЛЕГЕНОВ, САНИЯ ЕСИМСЕИТОВА, ВАСИЛИЙ ВЕРЕЖНИКОВ, ЖАМБЫЛ БАЛТАЕВ, КОКШЕ АКПАРАТ